[step 온라인평생교육원] - NCS대비도 step과 함께!!/무료 이러닝

2020/04/22 - [STEP 온라인평생교육원] - [step 온라인평생교육원] - e서포터즈/ 무료 강좌 / 직업 교육 플랫폼/ 스펙 쌓기 / 온라인 평생교육이 필요한 이유

 

[step 온라인평생교육원] - NCS대비도 step과 함께!!/무료 이러닝

 

NCS란 무엇인가?

 "국가직무능력표준"이란 산업현장에서 직무를 수행하기 위하여 요구되는 지식·기술·태도 등의 내용을 국가가 산업부문별·수준별로 체계화한 것을 말한다. 국가직무능력표준에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다.
1. 직무의 범위·내용·수준
2. 직무수행에 필요한 지식·기술·소양 및 평가의 기준과 방법
3. 그 밖에 직무수행에 필요한 사항

 

NCS가 등장하게 된 이유

구직자들이 갖춘 능력이 기관측에서 실제로 필요한 능력과 달라서 애를 먹었기 때문이다. 과거 공공기관은 대개 서류 심사, 지필 시험, 면접 정도를 가지고 선발하였다. 2005년 즈음부터 공공기관 채용에서 학벌을 보는 행동을 금지시킨 결과 학벌 문제는 사라졌지만, 대신 자격증과 공인어학점수의 중요성이 올라가게 되었다. 그런데 공공기관 실제 업무에 쓰이는 내용이 해당 자격증이나 해당 어학점수를 활용하는 내용이 아니라는 것이 문제였다. 정확한 문제는 직무수행능력 평가 방법이 제대로 구축되지 않았던 것이다. 아무리 면접을 봐도 '이 직원이 정말 일을 할 수 있는가'라는 부분을 평가하기가 어려웠다. 면접시험이란 것은 굉장히 주관적인 시험이다. 면접관의 판단에 따라 좌지우지되는데, 막상 면접관이 통과시킨 사람이라도 실제로 일을 시켜보면 그것을 실현하는 경우를 보기 힘들기 때문. 이에 대해서 사기업 면접관은 '정말 업무 수행 능력이 뛰어난 직원을 선발하는가'라는 의문을 제기할 수 있다. 마침 사회적으로 스펙 싸움이 무슨 소용이 있는가라고 성토하며 스펙만능주의에 대한 비판을 쏟아내는 목소리가 나오자 이런 기업들의 변화 요구는 급속도로 확산된다.

 

이렇게 공공기관과 대기업에서 NCS에 대한 중요성을 강조하고 있다. 우리는 이런 추세에 맞게 적절한 NCS교육을 받아야 한다.

 

NCS 대비하기

step 온라인평생교육원에서도 많은 NCS강좌들을 들을 수 있다.

https://www.step.or.kr/page/pt?m1=curriculum%25&m2=curriculum_list%25&query=ncs%25

STEP 포털

step 온라인평생교육원에 들어가 강좌 찾기에서 ncs를 검색한다.

NCS와 관련된 강좌들을 정규 강좌가 많아서 수료증까지 받을 수 있으니 1석2조인 것 같다. 내가 수강하려는 강좌도 NCS에 정규과정이라서 많은 도움이 될 것 같다. 실습을 통해 실무를 직접적으로 익힐 수 있어서 직무에 많은 도움이 될 것이라고 생각한다. 하지만 NCS 시험을 보기 위해서는 다음과 같은 강좌로는 다소 부족한 부분이 있다. 그래서 위의 강좌는 부수적인 요인으로 생각하고 자신이 가고자하는 기업에 맞는 NCS책을 사서 꾸준히 공부하는 것이 중요할 것 같다. NCS는 수능처럼 어렵고 많은 시간이 필요한 것은 아니지만 시험 시간이 짧기 때문에 집중력이 필요하고 문제 푸는 공식을 익히는 것이 중요하다.